普通求职在线简洁的个人简历
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普通求职在线简洁个人简历一
姓名：
目前所在： 广州 年 龄： 33
户口所在： 佛山 国 籍： 中国
婚姻状况： 已婚 民 族： 汉族
培训认证： 未参加 身 高： 170 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 70 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 物流/仓储：，物流/仓储：，物流/仓储：
工作年限： 8 职 称： 无职称
求职类型： 全职 可到职日期： 一个星期
月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州,佛山,
工作经历
九州汉邦物流有限责任公司 起止年月：2009-03 ～ 2009-08
公司性质： 私营企业 所属行业：
担任职位： 营运部经理
工作描述： 全面主持运营部管理工作, 负责铁路集装箱运输项目开发，铁路集装箱运输分供商的采购,管理,考核。确保营运作业安全及时准确。
离职原因：
广州市德顺物流有限公司 起止年月：2007-07 ～ 2009-03
公司性质： 私营企业 所属行业：交通/运输/物流
担任职位： 运输调度经理
工作描述： 湖北专线汽运整车零担运输，全国各地整车调度运输。负责供应商采购，渠道管理及考核。保证运输成本合理化和服务的最优化。
离职原因：
安得物流广州物流中心 起止年月：2005-01 ～ 2007-06
公司性质： 中外合资 所属行业：交通/运输/物流
担任职位： 副经理
工作描述： 分管运输，负责完成总公司下达的年度运输经营指标，制定本部门的月度运输经营目标。严格执行公司的《运输管理程序》《供应商采购渠道管理办法》《供应商考核管理办法》《运输成本控制管理办法》《车辆安检管理办法》等公司的作业流程和文件。采购整合优化运输供应商渠道及资源，提高运输安全性和及时率，努力达到客户KPI考核要求，提高运输服务质量。不断总结梳理运输工作流程，创新运输模式。激励培训提升下属。
离职原因：
安得物流网络快运广州分公司 起止年月：2003-08 ～ 2004-12
公司性质： 中外合资 所属行业：交通/运输/物流
担任职位： 分公司副经理
工作描述： 分管业务，负责分公司客户的谈判开发，完成总部下达的月度销售指标。分公司各绩人员月度工作绩效评估考核。
离职原因：
安得物流华南配送中心 起止年月：2002-07 ～ 2003-07
公司性质： 中外合资 所属行业：交通/运输/物流
担任职位： 华南配送中心副经理
工作描述： 负责仓储/配送部的日常管理工作，制定仓储配送部的整体工作目标工作计划，不断总结配送7要素之间的关系，优化配送线路提高配送的及时率，创新配送中心仓储管理模式，达到作业效率/仓库面积使用率的最大化，负责配送中心各级人员的绩效评价和考核。
离职原因：
安得物流顺德分公司 起止年月：2000-10 ～ 2002-06
公司性质： 中外合资 所属行业：交通/运输/物流
担任职位： 仓储主任
工作描述： 完成总公司下达的年度仓储经营指标，负责各分库总平的布置设计，定时召开仓储中心周工作例会，不定期组织仓储中心人员进行业务知识培训，监督仓库的安全管理工作，定期组织仓库盘点，保证帐帐，帐证，帐卡，帐物的一致性，严格执行客户条形码管理要求，保证产品的先进先出原则。
离职原因：
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 湖北电大
最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 1999-07
专 业 一： 工商管理 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
1996-09 1999-07 湖北省广播电视大学 工商管理 毕业证 -
2004-07 2004-11 中国物流与采购联合会 物流管理 助理物流师证 -
语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平： 良好
其它外语能力：
国语水平： 良好
工作能力及其他专长
项 目 经 验
2001年-2006年期间曾负责过仓储中心/物流配送中心/珠三角城际快运/制造企业干线运输招标等项目管理。
1、2001-05负责安得物流顺德分公司美的电器事业本部五万平米的仓库接管项目;
项目描述：全面接收美的小家电器事业部的成品仓储管理，负责增仓，仓库规划，仓管人员培训，仓库作业流程设计。
2、2002-10年负责安得物流广州东泽电器华南地区配送中心(BTOC/BTOB)筹建项目;
项目描述：30000平米的配送仓库建设规划管理;60余人的司机/配送员;30余人的仓管员/理货员队伍建设培训管理;5个分包承运车队，30多辆配送车采购管理;仓储/配送作业流程的编制，日最高配送量800票次。
3、2004-07年安得物流珠三角城际快运分流中心筹建项目;
项目描述：10000平米的中心分流平台规划设计;30余人的仓管员/分拣员队伍培训;分流中心作业程序以及SOP的制定。
4、2005-04年英德海螺型材有限公司公路运输招标项目;
项目描述：广东/广西/福建/海南/云南/贵州/湖南/湖北/江西九省的干线运输报价策划，物流方案的设计制定，各条运输线路供应商的采购，办事处的设立，年营业规模2000多万。
资 源 优 势
通过近六年物流行业的学习实践沉淀和积累，拥有广州地区大量的仓库/运输/客户资源。
仓库资源：熟悉广州地区不同类型仓库分布情况，仓库的租价情况;
运输资源：熟悉珠三角各大货运站场，海运码头，铁运站场的分布情况，拥有珠三角至全国的公路/海运/铁运/专线/车队供应商资源;
客户资源：为珠三角地区近30家大中型制造企业提供过第三方物流服务，拥有一批潜在的物流外包客户群。
自我评价
六年大型第三方物流企业工作经历,对仓储/装卸、运输、配送/分拣、珠三角城际快运有丰富的营运和管理经验;
善常物流中心管理、运输调度管理、物流企业客户谈判开发、企业物流方案策划设计、物流项目管理;
熟练掌握EXCEL/WORD等办公软件的运用，熟悉物流信息系统的设计和使用;
崇拜者：陈安之(成功法则演讲大师);
左右铭：创新 慎思 沟通 执行力;
管理经：先换思想不换人，不换思想再换人，铁肩扛责任，铁腕抓管理,细节决定成败。
用人之道:人品决定去留,能力决定职务,业绩决定报酬,自已决定未来。
普通求职在线简洁个人简历二
姓名：
目前所在： 花都区 年 龄： 35
户口所在： 花都区 国 籍： 中国
婚姻状况： 已婚 民 族： 汉族
培训认证： 未参加 身 高： 156 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 53 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 财务/审计/税务：
工作年限： 10 职 称： 初级
求职类型： 全职 可到职日期： 两个星期
月薪要求： 5000--8000 希望工作地区： 花都区,花都区,花都区
工作经历
广州市理察得皮具有限公司 起止年月：2010-02 ～ 2011-02
公司性质： 私营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 财务主管
工作描述： 1、全面负责财务部的管理与统筹工作;
2、负责审阅会计报表、在不违反有关法规的前提下做到合理避税;
3、负责及时向管理层提供针对成本、费用、销售、利润、财务报表等内容作出的财务分析报告;
4.负责维系企业与银行、税务、中介机构的关系;
5.为下属员工提供工作指导与帮助。
离职原因： 求稳定的发展，目前还在职。
广州汇星娱乐有限公司 起止年月：2009-08 ～ 2009-12
公司性质： 私营企业 所属行业：文娱、体育、办公用品及设备
担任职位： 财务经理兼会计
工作描述： 1、负责采购、仓管、收银员、出纳、稽核员等人员的管理与协调工作;
2、负责会计全盘帐务的处理，税务报表的上交报税与发票的日常管理工作;
3、负责公司所有固定资产、库存商品与低值易耗品等盘点与整理工作;
4、负责所有成本和毛利率的估算和总结工作;
5、负责第一点所提的各职位人员的招聘和面试工作......。
离职原因： 求稳定的发展
广州市斐高箱包有限公司 起止年月：2007-03 ～ 2009-08
公司性质： 民营企业 所属行业：贸易/消费/制造/营运
担任职位： 财务主管
工作描述： 1、负责金蝶K3财务软件的日常维护与正常使用;
2.组织领导公司的财务、成本核算、会计核算和监督等方面的工作;
3.负责及时向管理层提供针对成本、费用、销售、利润、财务报表等内容作出的财务分析报告;
4.负责建立及完善财务管理制度和相关工作程序;
5.制定税收政策方案及程序;
6.编制预算(在不违反国家财税制度的基础上降低公司运营成本，合理避税)、财务收支计划、并监控执行过程与分析执行结果;
7.负责出口退税申报、网上核销业务、财务和会计报表;
8.掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，作好资金规划;
9.统筹企业所得税汇算清缴;
10.负责维系企业与银行、税务、中介机构的关系;
11.为下属员工提供工作指导与帮助。
离职原因： 希望有更好的发展
广州市骏和通信器材发展有限公司 起止年月：2005-01 ～ 2007-01
公司性质： 私营企业 所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位： 会计主管
工作描述： 1、负责公司整个财务操作系统(包括收银系统，销售系统等等)软件的管理指导工作，同时兼顾审核凭证、各类财务税务报表数据指标的合理性，以及做好各方面费用支出的计划表等等的财务统筹工作。
2、负责全盘一般纳税人帐务的处理及国、地税报表的完成与上交工作。
离职原因： 希望有更好的发展
广州市兴都纺织有限公司 起止年月：2002-09 ～ 2004-09
公司性质： 私营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 会计
工作描述： 负责公司全盘一般纳税人帐务，包括从审核原始凭证-编制记帐凭证-科目汇总-填制各类财务报表-报税以及日常公司各种证件(如营业执照、机构代码证、国税地税税务登记证等等)的办理及年审换证等相关工作。
离职原因： 公司搬迁及个人生育
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 广州广播电视大学
最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 2002-07
专 业 一： 会计电算化 专 业 二： 财务会计
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
1995-09 1997-07 广州市中华会计中等专业学校 财务会计 中专毕业证 9748372
1999-09 2002-07 广州市广播电视大学 会计电算化 大专毕业证 51393520020607172
2003-07 2003-07 广东粤税科技有限公司 税控机操作培训 上岗证 -
2003-08 2003-08 电子申报系统培训 电子申报系统培训 - -
2007-07 2007-08 广州金融人才培训中心 进出口核销培训 外汇核销员证 -
语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平： 精通
其它外语能力：
国语水平： 优秀
工作能力及其他专长
1、掌握Windows/XP系统的运用、能熟练使用EXCEL(例如熟练运用VLOOKUP、SUMIF等函数计算出毛利等)，WORD等办公软件以及熟练运用金蝶(K3、专业版及KIS迷你版)、用友等财务软件。
2、能根据企业的实际灵活处理好一般纳税人和小规模企业全盘帐务，精通免抵退税、外汇核销等工作，对会计新税制、财政税务法规有深刻的认识.
3、具有十年的财务工作经验，熟悉商业及各行业全盘帐务处理，能独立完成各项相关工作(包括各种会计报表编制)根据企业战略和规划进行预算控制，在不违反国家财税制度的基础上降低公司运营成本，合理避税。
4、熟练操作企业电子报税管理系统、个人所得税系统、防伪开票系统、扫描仪、电子口岸主页系统、出口核销网上报审系统、登记预收外汇的外管局服务平台、易门户网上抄报税系统、生产企业出口退税申报系统(及报税通)以及国地税(包括社保申报)网上申报，能够高效率，有系统地完成税所及相关部门下达各种事务，帮助企业建立健全财务制度和财务管理流程。
5、本人做事细心、稳重、主动,对工作认真、负责、且高效,与同事相处关系良好,深受上司信赖及赞赏。
6、本人现持有效证件：会计从业资格证、初级会计专业技术资格证书、大专毕业证、办税员证、税控机操作证、外汇核销员证等。
自我评价
1、对工作认真负责，细心有耐性，具团队合作精神;具备良好职业操守。
2、接受过五年的财务专业培训教育，有扎实的学识基础;会计实操能力强(精通出口退税及外汇核销)，具有良好的管理能力及沟通技巧。
3、头脑灵活、思路开阔、善于分析。
4、熟悉国家财务制度、相关政策法规及现行的新税制;有丰富的财务管理经验，熟练财务及税务工作流程。
5、本人要求是:购买社保及住房公积金,月薪6000元以上;最好是五天工作制(五天制的月薪要求5500元及以上)。
本人无意参加保险行业，敬请勿扰!
普通求职在线简洁个人简历三
姓名：
目前所在： 广州 年 龄： 35
户口所在： 甘肃 国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
培训认证： 未参加 身 高： 160 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 50 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 服装/纺织设计：，服装/纺织设计：，服装/纺织设计：
工作年限： 11 职 称： 中级
求职类型： 全职 可到职日期： 两个星期
月薪要求： 12000--20000 希望工作地区： 广州,广州,广州
工作经历
广州浪漫一族服饰 起止年月：2005-03 ～ 2010-01
公司性质： 私营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 设计总监
工作描述： 产品有时尚大气的大衣，有时尚俏丽的西装外套，有时尚张扬的豹纹长T等等。
公司采用现设计现生产现销售的运营模式，所以设计通常提前不到两个月。
一般我采用提前设计些好卖的基本款作为开季货品的基础，然后根据市场及天气走向补充流行款，这种方法就要经常看市场，随时把握市场动态，辛苦一点，但是产品贴近市场，销售很好!
离职原因： 在职
广州米仕琳服装有限公司 起止年月：2003-10 ～ 2005-01
公司性质： 民营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 设计主管
工作描述： 公司风格商务休闲，大气硬朗，不失女人味
工作方面，负责：团队管理，产品企划及产品开发的整个过程，还有与其他部门的沟通工作......
日常安排设计部门运做，出图，批图，跟版，审版，看面料，看市场等
离职原因： 个人发展
法国索非妮服饰(广州) 起止年月：2002-02 ～ 2003-10
公司性质： 民营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 主设计师
工作描述： 公司风格比较欧化，大气，注重工艺
工作方面，与老板共同制定开发方向，带领团队共同完成工作任务
日常出图，批图，跟版，审版，看面料，看市场
离职原因： 个人发展
广州布兰妮服饰有限公司 起止年月：2001-02 ～ 2001-12
公司性质： 私营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 主设计师
工作描述： 公司产品以小衫为主，比较女人味，年龄段25-45岁，以少妇为主
工作以出图，跟版，看面料，看市场为主
另：参与公司产品开发方向的规划
离职原因： 个人发展
深圳红丽人服饰有限公司 起止年月：2000-02 ～ 2001-01
公司性质： 私营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 服装设计
工作描述： 公司以知性白领为目标人群，简洁有韵味
具体工作：出图，跟版，看市场，看面料等
产品种类丰富：毛衫，针织，梭织;小衫，外套，裤子，裙子，大衣等
离职原因： 要去广州
深圳华骏服饰有限公司 起止年月：1999-05 ～ 2000-01
公司性质： 民营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 跟单文员
工作描述： 公司以外单为主，包括澳洲，美国，日本等
根据国外客户的数份英文单，制作生产制造单，包装单等，及有关各项跟进工作
离职原因： 个人发展
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 江西服装学院
最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 1999-05
专 业 一： 服装设计 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
1997-09 1999-05 江西服装学院 服装设计 毕业证;中级职称证书 -
语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平： 一般
其它外语能力：
国语水平： 精通
工作能力及其他专长
热爱服装，头脑灵活，对服装的悟性高，熟悉面辅料市场，精通工艺版型，把握国际流行趋势,擅长整盘货品的统筹规划，擅长系列服装的设计,有信心做好公司的整体设计工作
自我评价
性格开朗外向，平易近人，有责任心，对未来充满希望，乐观向上,积极健康
99年一毕业,我被聘至香港华宝贸易深圳华骏制衣做跟单文员的工作,根据国外客户的资料翻译整理然后做成生产制造单、包装单等
因脱离了服装设计，虽然做的不错，我还是决定辞去跟单文员的工作。进入红丽人服饰任设计，品牌“红贝缇”，品牌风格简约中透着精致。
我来到广州，进入布兰妮，这是一个崭新的品牌，给了我很多自由发挥的空间，使我的设计日趋成熟，第一次定货的热闹场面，肯定了我的设计能力。品牌风格欧化，注重装饰工艺。
凭借个人的能力，我进入索菲尼任主设计，品牌“SOPHIENE”“Adam pour Eve”(亚当.夏娃)“圣安奴”，我主要负责“亚当.夏娃”，风格欧化时尚，紧跟欧洲流行，性感大气。在此期间，我的统筹能力得到尽情发挥，个人能力产生质的飞跃，而销售也是十分火暴。
米仕琳服饰，品牌“MISSKY米仕其”商务休闲，大气硬朗，不失女人味，净色为主，少量工艺，讲究结构变化。
另，我个人比较喜欢日韩味道的服装、欧洲味道的服装,和前卫休闲类型，商务休闲类型
进入了浪漫一族,我的时间更加自由,我的设计也渐入佳境，公司的生意也渐入佳境，非常的好。同老板及同事的融洽关系让我的心情很放松，设计工作也越发出色。公司的主要产品以梭织为主，漂亮的提花面料，加上蕾丝花边及真丝的点缀，时尚俏丽的西装小外套，漂亮的真丝连衣裙.....
转眼间，在浪漫一族已经做了将近五年了，我们的风格随着流行一路走来，始终站在前沿;产品品种更加丰富，从07年底开始逐渐转换，针织面料及毛织面料增多......目前我们以针织面料梭织做法为主，搭配少量梭织，款式时尚俏丽
普通求职在线简洁个人简历四
姓名：
目前所在： 南海区 年 龄： 45
户口所在： 湖南 国 籍： 中国
婚姻状况： 已婚 民 族： 汉族
培训认证： 未参加 身 高： 172 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 65 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 财务总监：，财务经理：，总裁助理/总经理助理：
工作年限： 25 职 称： 中级
求职类型： 全职 可到职日期： 一个月
月薪要求： 8000--12000 希望工作地区： 南海区,顺德区,禅城区
工作经历
广东仕诚塑料机械有限公司 起止年月：2008-06 ～ 2011-03
公司性质： 民营企业 所属行业：贸易/消费/制造/营运
担任职位： 财务经理
工作描述： 负责财务部全盘工作：财务核算、税务规划、项目投资、融资、资金运作、预算管理等
离职原因： 合同期满
广东广亿工贸有限公司 起止年月：2002-11 ～ 2008-05
公司性质： 民营企业 所属行业：石油/化工/矿产/地质
担任职位： 财务总监
工作描述： 负责管理监控财务部、采购部、销售部等生产经营各环节工作
离职原因： 合同期满
广州市东方明珠实业(集团)有限公司 起止年月：2000-02 ～ 2002-10
公司性质： 民营企业 所属行业：房地产/建筑
担任职位： 财务经理
工作描述： 全面负责财务部整体工作
离职原因： 股东决定公司解散
广东美的集团股份有限公司 起止年月：1991-09 ～ 1999-12
公司性质： 股份制企业 所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位： 集团财务部主管、山东、江苏分公司财务主管、华东区财务总监
工作描述： 负责财务管理制度的制订与推行，税务规划、投融资管理，分公司的财务管理与监控
离职原因： 长期夫妻分居
湖南郴州麻纺厂 起止年月：1988-09 ～ 1991-08
公司性质： 国有企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 企管科副科长、财务科主管会计、财务科长
工作描述： 负责目标责任制管理、车间核算、成本会计、投融资资金管理等
离职原因： 停薪留职(下海)
湖南郴州市经委 起止年月：1986-03 ～ 1988-08
公司性质： 政府机关 所属行业：
担任职位： 科员
工作描述： 管理经委属下的企业
离职原因： 到经委属下的企业学习
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 湖南财经学院
最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 1986-04
专 业 一： 会计 专 业 二： 会计、统计、企业管理
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
1983-09 1986-03 株洲冶金工业学校 企业管理 中专毕业证书 70070
1986-04 1988-04 湖南财经学院 统计 大专毕业证书 08429
1988-04 1990-04 湖南财经学院 会计 大专毕业证书 13133
1999-05 1999-05 中华人民共和国财政部 会计 会计师中级职称 10800012120
2004-11 2004-11 中华人民共和国人事部 财政税收经济 经济中级职称 04041580
2006-07 2007-06 云南税务专修学院 企业最优纳税方案设计 结业证书 0607250133
语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平： 一般
其它外语能力：
国语水平： 良好
工作能力及其他专长
主要工作经验、能力特长：
本人从事财务会计专业工作25年，拥有三专业(企业管理、统计、会计)和双职称(会计师和经济师)，具有丰富的企业经营管理和财务运作经验，会对一个企业建立一套完整科学的财务核算体系和财务管理体系，懂办公软件操作,能运用财务软件(用友、金碟)熟悉处理企业的全盘帐务。懂经济法、税法及国家财税政策，并善于处理、协调与工商、税务、银行之间的关系，具有一定的组织、领导、协调能力，具有全国统一的国家人事部、财政部颁发的会计师职称证书、经济师职称证书。
特别是在国内知名上市大公司——美的集团工作的8年期间，先后在集团总公司财务部和分公司工作，熟悉上市公司的财务运作，掌握了现代企业财务管理的先进运作经验和方法，懂得如何去制订公司财务计划、财务预算，做好成本控制、绩效考核、财务分析，找出企业生产经营过程中存在的问题和薄弱环节,为领导层决策提出个人的建议和措施，懂得在目前的金融市场环境下如何去融资(有多家金融机构关系)、投资管理(实业投资、股权投资、证券投资)，通过资本运营,兼并、收购、控股，走上市之路(国内主板或中小企业板或创业板板或海外上市)，实现股东财富最大化
本人多年的财务实践总结认为：一个称职的会计师，不仅会做帐，更重要的是要会运用财务管理的手段，开源节流，堵塞漏洞，做好税务规划，控制成本费用，高效运用资金，提高资金利润率，降低经营风险和财务风险，为公司创造更多的财富，实现企业价值最大化!本人作风是：勤奋、务实、诚信、敬业，终身学习，与时俱进。我相信您的企业因为有了我的加入会有所不同!
自我评价
为人随和，工作严谨，责任感强。具有较强的亲和力和领导力，善于团队建设，希望与企业共创未来，共同发展!
普通求职在线简洁个人简历五
姓名：
目前所在： 广东省 年 龄： 35
户口所在： 四川 国 籍： 中国
婚姻状况： 已婚 民 族： 汉族
培训认证： 未参加 身 高： 175 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 70 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 采购经理：，物流经理：，高级管理：
工作年限： 10 职 称： 中级
求职类型： 全职 可到职日期： 一个月
月薪要求： 8000--12000 希望工作地区： 中山,佛山,广东省
工作经历
广东天波信息技术股份有限公司 起止年月：2008-06 ～ 2010-12
公司性质： 股份制企业 所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位： 采购部主管
工作描述： 公司简介：广东天波信息技术股份有限公司是一家专业从事无线通信终端、有线通信终端、数字程控交换技术、电话计费系统、系统软件开发集成、电话语音集成(CTI)技术及计算机网络系统的开发、生产、销售和工程服务的高科技企业。目前公司约有300多人。目前客户遍及中国移动、中国电信、中国联通等电信运营商及公安、广电、电力等通信专网，不断拓展海外市场。
工作职责：负责采购部日常工作，保证满足生产、营销、研发等各项业务物资供应需要。根据公司年度经营计划制定采购供应计划和预算，并组织实施;组织收集和分析供应商信息、材料市场趋势，制定有效的采购策略，建立稳定的供货渠道;定期、准确地向相关部门提供有关物采购的市场现状、库存现状和有关数据信息;负责对采购工作进行统筹策划，合理控制采购进程，努力减少存货周转天数，降低库存成本;主持采购招标及重大采购合同评审工作，组织建立合同台账，并对合同执行情况进行监督;按比质、比价、公开的原则，负责供应商的开发;评估;筛选，选择合格供应商，有效降低采购成本和采购周期;组织制定完善采购管理、管理制度，并监控实施;负责公司采购队伍建设，选拔、配备、评价采购人员。
离职原因：
广东长虹电子有限公司 起止年月：2003-12 ～ 2008-05
公司性质： 股份制企业 所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位： 采购经理
工作描述： 公司简介：广东长虹电子有限公司是中国家电巨头——长虹集团的海外业务中心，目前员工3000余人。是一家集数字彩电、液晶、等离子、背投、器件、小家电等产业研发、生产、销售为一体的大型消费电子企业。公司在坚持自主品牌的同时，与全球诸多知名品牌共同开展OEM/ODM业务，销售网络遍布全球各地，产品远销110多个国家和地区。
工作职责：根据公司年度工作计划，责任目标，制订物资采购策略，组织进行供应商管理、市场行情分析，组织所需物料的商务谈判，降低综合采购成本，有目的的开展本地化资源引进认证工作，最终满足公司及时生产以及其他经营活动的需要。具体为负责家电产品用电子元器件,化工品,生产辅料,包装材料,结构件等物资的供应商开发,优化采购渠道。负责公司生产设备，机电维备件的采购。负责所管物资的商务谈判、确定采购物资的供货厂家、采购批量、采购价格。降低采购成本和费用，进行供应商的维护。负责组织实施招标工作，制定合理的招标策略。负责公司采购物资质量索赔事项。强化采购控制，规避采购风险。不断完善管理制度，分派、协调、指导下属员工的工作，进行员工的业绩考评;帮助员工协调、处理工作中的困难。
离职原因：
可耐福石膏板(东莞)有限公司 起止年月：1999-10 ～ 2003-11
公司性质： 外商独资 所属行业：房地产/建筑
担任职位： 采购工程师
工作描述： 公司简介：可耐福石膏板(东莞)有限公司是德国独资企业，其母公司是世界级大型跨国公司，是德国最大的天然石膏生产厂家，是世界上最大的生产建筑材料的公司之一。目前东莞可耐福其销售网络已覆盖华南地区且产品已在中国南部装饰材料市场中占据了主导地位。
工作职责：首先任采购助理，协助采购工程师进行采购工作;后因工作出色，升任为采购工程师独立开展采购业务。运用SAP系统进行采购作业。负责与国内外供应商联络，处理订单，收货及付款跟进。根据生产需求及库存情况采购原材料，包装材料;根据销售及库存情况采购成品(建材类);依据设备保养计划及维修零备件库存情况进行零部件采购。负责ISO规定及记录的保存，开发评估供应商。减少控制采购成本，督促采购文员的工作。通过比价，议价，买到价格合理，质量最好的产品。
离职原因：
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 华北工学院
最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 1999-07
专 业 一： 装潢材料及应用 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
1996-09 1999-07 华北工学院 材料及应用 毕业证 -
2004-11 2004-11 深圳市南晟徳管理顾问有限公司 ISO9001:2000 ISO9001:2000内审员证 -
2006-06 2006-06 广州麦康企业管理顾问有限公司 降低成本综合采购及谈判技巧 供应链管理 -
2006-09 2006-09 长虹人力资源部 财务知识 财务资格证 -
2008-11 2008-11 南海生产力促进中心 全面质量管理 - -
2010-04 2010-04 南海生产力促进中心 采购谈判与议价技巧 - -
语言能力
外语： 英语 良好 粤语水平： 一般
其它外语能力：
国语水平： 精通
工作能力及其他专长
肯学，能吃苦耐劳，能承受较大工作压力，有良好的团队合作精神。为人诚实,有责任心。擅长交际,有优秀的谈判技巧,熟练MRPII/ERP采购及发包电脑作业系统操作(如：MIS系统,SAP R/3系统,用友U8系统)。计算机通过国家二级，熟练掌握Office等常用办公软件,英语良好。熟悉 7S ,ISO等质量控制系统。熟悉欧盟RoHS指令相关规定。会驾驶，持C照。
自我评价
个人资历：
我有4年多外资企业,5年多国营大企业供应采购管理经验。能够培养和带领采购团队组织和建立符合公司发展的采购架构体系，并不断完善采购组织行为。
发展方向：
个人与公司的共同发展,在合适自己的位置上充分发挥个人在采购方面多年积累的工作经验.其中包括1.市场调查.2.采购计划的制定3.供货商的管理.4.采购小组的工作管理5.采购库存及物流的控制6.采购成本的核算与控制.
